Gender und geschlechtliche Vielfalt: was bedeutet das für unsere Arbeit?

Wie sprechen wir über Geschlecht? Welche Rolle spielen gesellschaftliche Erwartungen? Und wie können wir geschlechtlicher Vielfalt im Arbeitsalltag respektvoll begegnen?

Mit diesen Fragen beschäftigten sich Mitarbeitende der franzfreunde bei einem Inhouse-Workshop am Campus Rath mit dem Titel „Gender und geschlechtliche Vielfalt – was haben wir damit zu tun?“. Begleitet wurde der Workshop von Dipl.-Psych. Bernhard Breuer, Referent für Personalentwicklung und Vielfaltsbeauftragter beim Diözesan-Caritasverband im Erzbistum Köln.

20 Mitarbeitende aus den Teams der Wohnungslosenhilfe und der Seniorenhilfe nahmen an der Fortbildung teil. Gemeinsam setzten sie sich mit zentralen Themen wie biologischem und sozialem Geschlecht, Geschlechtsidentität und Geschlechterrollen auseinander. Auch nicht-binäre und trans Identitäten* sowie rechtliche Rahmenbedingungen im Bereich Antidiskriminierung und Gleichbehandlung wurden thematisiert.

Neben fachlichem Input bot der Workshop vor allem Raum für Austausch und gemeinsames Lernen. Die Teilnehmenden brachten eigene Erfahrungen aus ihrem beruflichen Alltag ein und reflektierten gemeinsam Situationen, in denen geschlechtliche Vielfalt eine Rolle spielt. Dabei ging es auch um die Frage, wie gendersensible Kommunikation im Arbeitsalltag umgesetzt werden kann.

Im Schlussteil des Workshops entwickelte die Gruppe praktische Ideen und Impulse für den Umgang mit Gender und Vielfalt in der Arbeit der franzfreunde und darüber hinaus. Gleichzeitig wurde deutlich, dass die Beschäftigung mit Gender und geschlechtlicher Vielfalt kein einmaliges Thema ist, sondern ein fortlaufender Prozess des Lernens, Informierens und Reflektierens, der auch in Zukunft weitergeführt werden soll.

Ein besonderer Dank gilt Bernhard Breuer für die informative und anregende Begleitung des Workshops.
Auch Jürgen Plitt danken wir herzlich für die Organisation und die Ermöglichung dieses wertvollen Austauschs.